姚金金好不容易培养出睡意，却被她们吵醒，“金金，你同程正喜是不是在谈恋爱，不然哪来的默契？”
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办公室恋情？
田子纪和罗娟的不名誉离职，对徐历的暗恋导致文娅婷调职，两段非典型办公室恋情让姚金金对这种事敬而远之。再说她也没想过跟程正喜谈情说爱，于是在听到别人的猜测后她立马否认，“我才24，他30？太老了。”
大家七嘴八舌，男的年纪大才好，事业有基础，又懂得疼女孩子。有人说程正喜的轮廓像吴彦祖，公司要排美男榜，他轮得上前三。还有人说程正喜家境一般，学的法学，却只是普通大学的本科学历，也没去事务所上班，论发展可能也就这点了。
姚金金暗暗好笑，和大学宿舍生活似的，说到条件不错的男生，大伙全来劲了。她又不傻，有两个说程正喜好的，平时对他有那么点意思，今晚借调侃别人的机会在说自个心事。其实男的要喜欢女的，哪会等女的上赶着。而且女的想嫁条件好的，男的也在想强强联手呢。
不过，早几年姚金金混超市卖酸奶时，就知道实话不好听。她打个呵欠，疲惫地说，“我困得不行了，你们慢聊。”别人再叫，她呼吸均匀，明显睡着了。女人直觉最厉害，一番敲打得出结果，至少现在姚金金和程正喜没啥私下交往，看戏的和心里疑惑的全有了底，话题转移到文娅婷那。
“你们有没有看见文娅婷的脸色？”今天赵成海在销售部众人簇拥下爬上山，相比较而言，文娅婷受到的只能用冷遇来形容，两人在部门的地位高下顿分。“幸亏她跟金金去吃自助餐，否则按晚饭时赵老大受欢迎的程度，恐怕饭也要吃不下。”她们仨不是销售部的人，说到别的部门内部矛盾，叽叽呱呱比刚才更起劲。“以前别人怕她是因为她是老板跟前红人，现在谁不知道她被董事长发配边疆，偏偏她在销售部端起架子，当正自己钦差大臣，太岁头上动土搞那帮销售经理。”
“她要是识相，怎么会把脑筋动到徐总身上？也不看看他的女朋友是谁。董事长女儿的墙脚也敢撬。现在徐总对她敬而远之，看他跟姚金金说话的样子，就知道他有意跟她撇清关系，秘书么谁也能做，正房女朋友却不能得罪。”
“也有可能装出来的，徐总有意让董事长看他的姿态。不然大老板一怒之下把他踢出公司，不是两手空空白忙一场？”
“男人真不能找比自己家世好的老婆，抬不起头。从前徐总再不喜欢姚金金，因为是大老板放的，他只好认了。大老板一声令下调走文娅婷，徐总也不能说不。听说董事长女儿不肯结婚，徐总已经等了五年，三十几岁的人，有女朋友等于没女朋友，还不能三心两意。男人做到这份上，没意思。”
第二天下了山，吃晚饭时姚金金被徐历的眼神瞪上台。她既不想拍老板马屁说得太肉麻，又不敢胡说八道混过去就好，只好实事求是说自己知道竞赛后做了些准备，包括每天上下班跑步，爬山时又觉得只要忍住，过了那个难点接下来就好办了。
郭家栋在下面听着，觉得自己挑的人还行，就是上不了台面。他想要的助手除了肯做事还得能做事，看来得好好培训姚金金。
姚金金说完，徐历又上去，来了个吓人的开头，“我们每个人在各自岗位上都不称职。”
各部门效绩考核的结果已经送上去，老板的反应还没下来，有些想法多的，一听到他的话就默默盘算开，难道现场就开人？幸好徐历没特指是谁，只是说了些理论上的想法：停留在目前岗位上不动的人，是因为向上升的能力还不够，至于欠缺在哪点，回去后会把效绩考核的结果发给每个人，大家可以看看在上司、同事、老板眼里的自己。
说完又请董事长上去，郭家栋的话更短，表扬了财务、人事几个女性为主的部门，感谢她们为公司的付出。然后笑眯眯地让大家狠狠吃，今天这顿是徐总经理私人请客，凡对他有意见的人不要放过他的钱包。
这一说，本来觉得吃顿话都要听那么多话的人全乐了。
姚金金想，还是董事长好啊，懂得尊重女性，说话又风趣。
不过第二天她不这么想了，老虎不发威，眼光扫过来就能吓死人。
郭家栋让姚金金检讨昨晚吃饭时的工作失误。
姚金金那个委屈，黄山下来人人瘸着腿，倒在座位上起不来，也就她仍然奔前跑后，车辆、座位、点菜，哪件事不是她干的？人家说没功劳也有苦劳，她哪里错了？
郭家栋看在眼里，姚金金不是特别能掩饰的人，做事说话都直性子。他喜欢她这脾气，但要做董事长秘书，却是不够的。郭家栋当然不会像长辈般慈祥地解释，姚金金你要怎么怎么样，他把脸一沉，让她自己想，下班前把报告写出来。
可怜的姚金金发现郭家栋像颗蛀牙，平时存在感也不强，突然发作时却简直要人命。
因为累，这天她穿的是双平跟鞋。
郭家栋看了眼，“今天不是星期五，姚秘书，请注意你的服装。”
姚金金记下了，周二换了双高跟鞋，走来走去时地面蹬蹬有声。
郭家栋说，“姚秘书，是写字楼不是时装表演。”
平时郭家栋叫姚金金为金金，回来的几天一直叫她姚秘书。姚金金听得出他语气中的不满，却不知道为什么，渐渐有点怕见他。一见郭家栋回公司，她恨不得缩到座位底下，比刚给徐历做秘书那时更抓狂，因为她不知道董事长怎么了。
姚金金愁眉苦脸地想，工作不到半年，走还是留，她倒是想了不止一回了，这算什么事啊。
第14章 第十四章
姚金金没想到，她的麻烦至多是听董事长唠叨几句，然后忍不忍而已。程正喜却惹祸上身，真的处在走不走的边沿了。
在她心中，程正喜有点勤奋、聪明、滑头、…但跟正直、见义勇为的差距，大概有姚金金是大美女那么远。作为董事长秘书，她差不多第一时间知道程正喜的事，然后呆了。
那是封抄送给公司中层以上所有人的公开信，发信人离职未久。姚金金听说过这人，他是后勤主管，行政方的直接下属，两人闹得很僵。后来终于被行政方找到岔子把人开了，但他后脚出门，前脚去了劳动局申请仲裁，除了应得的补偿，还凭打卡记录和工资条要到一大笔加班费。
信里把行政方数落得一塌糊涂，完了来了句，感谢法务程部长给予的援助。
按他当时利落地拿出准备好的资料，工作证、考勤卡、有财务签名的工资条、业绩考核表、领导对工作表现的书面意见文件，大伙就知道除了存心已久外，肯定有人指点过他，只是全没想到此高人就是程正喜。
姚金金删掉邮件，删不掉脑海里冒出来的词：吃里扒外。
转念，头一摇，得，她不也是劳动人民。就算程正喜做了，用得着她来指责吗？
但，老板可不得这么想？
姚金金气鼓鼓地想，走都走了，哪来那么大气性，骂了行政方不算，还把程正喜拖下水。程正喜哪根筋抽了，帮人也看看是谁再说。现在好了，他走不走呢，自己走，亏大发了；等人赶，哪怕打赢官司也输了声誉。管后勤的不怕得罪人，已经到千里之外重新开始，程正喜能行吗？有心人一查他的过去，不得露底。
程正喜也看到了邮件，一时间有点晕，这是陷害，可谁要陷害他？
上午没动静，程正喜虽然已经乱成浆糊，仍坚持做完日常工作，还把电脑里的资料整理了番，把有用的拷了下来。万栋的规矩：被辞退的人当天得走。他苦笑，免得到时手忙脚乱。
下午徐历把程正喜叫去。
姚金金忍着没露出任何表情，同情比其他表情更能打击到人。
十分钟后程正喜出来，面色如常，也不知道他和徐历聊了些什么。姚金金有心问他，又觉得谣言满天飞，连她都接到好几个电话问知不知道程正喜的事，估计以关心之名行八卦之实问他本人的电话不会少，她就别打扰他了。
她挺佩服程正喜，多冷静，假如有一天自己要离职，也要有这表现才不丢人。
其实程正喜就差一口血没喷出来，要是写信的人出现在面前，他非得跳起来一把揪住，我哪里得罪了你！
徐历跟他的谈话很简单，“抱歉，我不能说服董事长，所以你只能走。”
程正喜说，“明白。”董事长看他不顺眼很久了，工作少，不配拿那份薪水；唇薄，不够忠厚。
两人沉默片刻，徐历说，“同事一场，有什么我能替你做的？”
程正喜笑了笑，“我把手头工作理好，移交给谁？”
这是希望走好合好散的正常辞职手续了，徐历一时想不到谁能替他，“给我。”
程正喜说，“谢谢。”
宾主一场的谈话到此为止。
程正喜不动声色，别人也不敢过分，明明个个心痒难搔，恨不得上蹿下跳去打听，当着面还是程部长地称呼。和他走得比较近的只有徐历、文娅婷和姚金金，谁敢去问前两个，可怜姚金金平白多接了无数内线电话，“我不知道，…不，真的不知道，…”
大伙看着程正喜的目光，多了不少探究，徐总和他说了啥？
不过公司不太平，刚出了程正喜的事，没两天又爆了赵成海的，以唐雨燕为首几个销售经理跟客户勾结压价吃回扣，这样干还不止一年两年了。这是标准倒老板米的行为，大家的目光又投向那边，折扣单都是赵成海批准的，很难说他全不知情；即使不知情，部门老大被下属玩弄于指掌之间，起码也是不称职。而且除此之外，暴露出销售部不少管理问题。有客户回访纪录，客户却打电话来说几个月没见到贵司的销售人员；出货不按轻重缓急，光凭销售和仓库的交情，甚至有销售人员要求车队塞钱给仓管；提成基数按当月销售量和到款额计，业务和销售连小漏洞都不放过，先打单，下月初开红单冲掉，而每张红单都有赵成海签字。
人人觉得文娅婷狠。
黄山回来后文娅婷几乎没了声音，都以为她被销售部水泼不进的团结吓住了，不再玩她的上任三把火。谁知人家把真凭实据拿到手，联合财务沈对赵成海来了个彻底大翻锅。
这次三个人的饭吃得沉闷无比。
程正喜把手头工作理得差不多了，别人他也不想告别，何必临走还上演一场依依惜别的好戏。但她俩不同，如果要以往工作的一段见证，她俩可以。
程正喜不赞同文娅婷的做法，“何必跳出来叫阵，写匿名信都比直接对上好。”
文娅婷说，“管我呢。你不也是没事找事，人员精简是老板的事，人事部的工作，你非提方案上去，得罪那么多人怎么死的都不知道。”
“不做事，早晚也要走人，那还不如多做事，走了也有拿出来说的资本。”
文娅婷嘲笑道，“偷鸡不成蚀把米，你暗中收集赵成海的不是。人家老奸巨滑，全看在眼里，出师未捷身先死，果然没好结果。”
“你也别高兴，古代告御状有理没理先三十记大板，就算你扳倒赵成海，董事长也不高兴，当你争权夺利。”
姚金金张口结舌，原来背后还有这么多事，明明她一天也没拉下上班，怎么全不知道。
“你-”程正喜把话又吞回去，“你继续做你的姚金金好了，要知道那么多干吗。”他压低嗓子，“难道没听说过，知道得越多死得越快。”
文娅婷说，“你别吓金金。最近事多，董事长沉着脸进进出出，最惨的人是她。”
可不是，不过姚金金觉得也好，起码那压力不是直奔她来的，不厚道地说，有道友一齐陪着，压强自然小了。
铁打的公司流水的人，这次走的是程正喜，姚金金想到从前他教过她许多东西，忍不住心里不是滋味。
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姚金金难得地失眠了。她没有把惆怅消化于无形的本事，只好起身打电话给程正喜，也不管半夜三更人家睡了没有，开口还很冲，“你就这么走了？”她说，“不要走。谁都明白那是陷害。就算真这么干了，那又怎么样？有证据吗，拿不出来就不走。咱们可以走，但不是灰头土脸地走，哪怕分手，也得叫先提出来的人付代价。”
程正喜自然也没睡着，听她说得挺彪悍的，虽然觉得将来谁要和姚金金分手可就惨了，但对她的好意还是挺高兴的。他说，“干吗，无心睡眠？”
姚金金给他高高挂起的态度给气着了，没好声气地说，“是，皇帝不急太监急。不是你教我的，该争取的都要争取，最坏结果最多是个走，但不能不试过就放手。”
这些话确实都是以前程正喜和姚金金说的，如今由她再说出来劝自己，除了好笑之外他有点伤感和气愤，我程正喜不稀罕你的同情。他脱口而出，“要是替我抱不平，那你也辞职表明立场得了。”果然她立刻安静下来，好半天憋出句，“让我想想。”
程正喜说，“睡吧，明天要上班。打工就跟结婚似的，结了再离的多的是，厉害的都七嫁八嫁了。”
姚金金听了难受，可程正喜话说在前头，要不也辞职，别说空话。
她刚交了半年房租，平常没啥大开销，辞职了也能撑上几个月。虽然董事长提拔了她，说走就走挺不好意思的，可文娅婷走了，她姚金金能顶；姚金金要走，哪会找不到人。
姚金金内心斗争，一会想辞了也没啥，一会又想钱也不少，头一份正式工作，辞了怪可惜的。后来困了，她愤愤然地想，辞就辞，开始已经想过辞职，这么烦的工，辞掉也没啥。
郭家栋听姚金金说完，“不急，这事我们都再考虑考虑。”
他态度和蔼，姚金金多了分罪恶感。
找她谈话的是徐历。
郭家栋生气了，没想到老实巴交的姚金金会辞职，难怪说女人和小人难养，姚金金就是养不熟的麻雀，眼光短浅、胸无大志。不过到他这位置，懒得跟秘书吵架。姚金金算老几，他把徐历叫过来。
徐历的意见很简单，要走那让她走。
郭家栋不是想挽留姚金金，而想借此磨砺徐历。徐历的优缺点他都看在眼里，年轻力壮，冲劲十足，但眼里容不下弱者。他也是从急性子走过来，过了中年才对人尽其才有更深体会。既然做了上司，指导下属是责任和义务，哪有一不如心直接扔掉的道理。按他看，姚金金想走的意愿也不是很足，那让徐历练练手。
“为什么要走？”
姚金金不知怎么说才好，原因说出来挺傻的。她咽了口口水，咕咚一声连徐历都听见了，两人几乎同时低下头。徐历清清嗓子，“说说看，另有发展、报酬太低，还是工作压力太大？”
姚金金说，“公司不公平。”
她声音低得跟蚊子飞过似的，徐历不耐烦地问，“什么不公平？”
他大声，姚金金遇强则强，说话也顺畅了，“随便一封信，公司不加调查就认定程正喜渎职，让他马上走人，处理得不好。”
徐历第一个念头是姚金金吃错药了，程正喜跟她有什么关系？私下他和程正喜聊过姚金金，程正喜的反应绝不是两人在谈恋爱的那种，难道是她暗恋？但姚金金的表情又否定了这种可能，她绷着脸，没丝毫娇羞。
徐历差点暴笑，以为自己是正义战士？
他问，“光为这？”
姚金金犹豫着，说实话徐历会不会恼羞成怒。
徐历催促，“说。”
姚金金说，“还有，我不适合做秘书，不懂看人脸色，也不会看人下菜。”郭家栋常说她笨。“打工是为了赚钱，可要是太辛苦，我宁可到别处去。”
那是压力太大了，徐历想，姚金金毕业没到半年的人，能明白每次董事长在借题发挥已经不错了，哪能指望她愿意憋着气调整自己，董事长那番苦心白费了。下黄山后那顿饭，姚金金忙前忙后，看在郭家栋眼里，是她不懂调兵遣将。后来他说过多次，要学会指挥别人，姚金金当面应了，却下不了手折腾小喽罗，只好继续按自己那套做，郭家栋自然不高兴。
按徐历看来，姚金金确实不适合做秘书，但今天他收到的任务是留人。
他正色，“当初你为什么进公司？”
姚金金想，毕业了急着找工作，有啥就干啥，哪敢挑。
“现在跟半年前有区别吗，有什么好工作在等你？”
姚金金气馁，说的都是事实。
徐历说，“你刚做秘书时，我很不习惯。”
姚金金想，我知道，那会你对我没好颜色。
徐历又说，“可我没有放弃你，所以适应都是相对的。”当然，如果不是郭家栋的主意，徐历肯定早叫她走人了，不过这些不用说出来。
一席话说得姚金金恨不得找块地钻进去，人家没嫌自己，自己还唧唧歪歪？她挣扎着说，“为什么是我？”
徐历也想过姚金金可以留下的原因，她身上也有优点，比如实在，这已是不多见的品性。
徐历真心实意地说，“如果不想做秘书，你也可以申请调到其他部门，不一定要辞职。但是，你想去哪呢？”
姚金金本来想过回销售部，但现在那里已被炸得锋烟四起；财务，她没学过，比做秘书还需要更多时间来入门；行政，有行政方在，她不想去。车间？想到车间人员对写字楼的向往，姚金金虚荣心发作，难道去了和他们一起羡慕办公室的生活么？
半年，足够姚金金明了，上司是决定下属在公司说话响的重要因素，论这里，还有谁比她的顶头上司大？她摇摇头，从充满牺牲感的豪情万丈到微微失落，“谢谢你，徐总，我哪也不去，我会安心工作。”
那就好，她真的要走，一时间没顶班的人。
徐历暗暗松口气，把笔记本电脑屏幕转向姚金金，“这是程正喜移交给我的工作清单，其中这几项我想转给你去做。”
有实实在在的工作，而且不是平常那些订机票酒店，姚金金高兴多了，赶紧凑过去看。
她凑得太近，徐历反感地皱了下眉，“你近视有多深？”
近视啊，姚金金一想到就想哭，戴隐形眼镜后双眼各深了50度，算不算工伤？
第15章 第十五章
姚金金接了任务，又喜又忧，喜的是可以学多些东西，忧的是她能行吗。
快下班时文娅婷来了，“徐总有时间不？我想汇报最近的工作情况。”
姚金金进去请示，似乎徐历顿了顿，不过还是说行。
徐历是有点犹豫。他心里有事，暂时不想和文娅婷对上，但工作就是工作，不是想或不想就能回避。既然人已经来了，不如迎上去摊开来说。
文娅婷进来，他指指椅子，“坐吧，我正有事想找你。”
将要听到的绝不是好消息。
文娅婷以直觉和对徐历的了解，迅速感觉今天的话题不轻松。她暗暗做了个深呼吸，不管在哪个岗位，她都是徐历的助手；无论他做任何决定，只要对他的管理有益，她都接受。
徐历放下笔，随随地说，“程正喜走了，我想找人接他手头那摊事。你看，交给顾小芸怎么样？或者你有没有人选？”
文娅婷心中盘点公司人头，位置高的不想再多接工作，位置低的，资历达不到，做起来也累。她说，“顾小芸主管人事，十分重要。如果公司愿意给她机会，最好提一提她的职位。”